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锦州银行部分单位“孝老”津贴发放别具一格
(2010-11-22 19:51:17) 稿件来源:2010年10月27日 中国金融网
 重阳节前夕,锦州银行为每名员工发放两千元孝敬老人津贴。发放过程中,各分、支行十分注重对员工孝老爱老的传统文化教育和“家”文化建设,部分单位注重教育引领,突出文化内涵,弘扬敬老精神,发放形式多种多样,教育方式各具特色,可谓是“别具一格”。

  孝敬老人津贴是经董事长、行长张伟提议,由总行统一发放的,旨在提高员工发扬敬老爱老的中华民族传统美德,进一步推进企业文化建设。选在中华民族传统节日—重阳节发放,更具有特别的教育意义。因此,大部分分、支行放弃了周六休息时间,选择了在重阳节当天发放津贴和宣传教育。在孝敬老人津贴发放过程中,部分单位及时抓住这一契机,对员工进行了一次孝敬老人、爱岗敬业、乐于奉献的教育。丹东分行、锦中支行召开全体员工大会,为大家阐释了发放孝敬老人津贴的重要意义,号召大家弘扬中华民族孝敬老人的光荣传统,爱岗敬业,回报锦州银行的关爱。永丰支行制作了独具特色的“家”文化贺卡,同孝敬老人津贴一同发放,以支行的名义为员工父母送去一份节日的祝福。山西路支行在为员工发放津贴和做好宣传教育工作的同时,由支行党支部号召全体党员干部捐款,于重阳节当天为松山新区敬老院的70多位老人送去大米、白面、豆油等,为他们带去问候和祝福,把孝心、爱心延伸至社会,让更多的老人体会到锦州银行“家”文化的温暖。金华支行召开了主题为“欢度重阳纳财福,感恩锦行做贡献”的员工家长座谈会,并为到会的每名家长准备了一束康乃馨,为他们送去节日的祝福,一位家长激动地说:“我工作三十年,退休十年,还是头一次拿到单位发的孝心钱!相信这样的单位会越来越好!”。

  孝敬老人津贴的发放,广大员工和员工家长深受感动,纷纷书写感言和感谢信,表达对锦州银行这个“家”的感恩之情。为此,凌云支行、金凌支行特别制作了《员工感恩集》,将员工感恩锦州银行的文字收录其中并永久保存,作为“家”文化建设的一本珍贵教材。希望支行制作了《员工家长感言集锦》,记录了员工家长在收到津贴后的感言。其中,书法作品“温暖夕阳下的老人,引领朝阳下的孩子”和绘画作品“繁花似锦赞盛世,锦州银行永向前”真切的表达了员工家长对锦州银行的感激和祝福。铁路支行制作了“孝心”横幅,组织员工及家长在横幅上签字,表达对锦州银行的良好祝愿,共同体会锦州银行的“家”文化。